McKinsey & Company, fondée en 1926 par James O McKinsey, un professeur à l’Université de Chicago et un expert en comptabilité de gestion, est devenue l’une des institutions privées les plus influentes au monde. De la salle du conseil à la Maison Blanche et au-delà, l’influence de McKinsey dans le monde des affaires est indéniable.

Mais qu’est-ce qui a fait de McKinsey ce qu’elle est aujourd’hui ? Quelle est la formule secrète de son succès ?

La réponse se trouve en ceci : Attirer les meilleurs talents et résoudre les problèmes sous pression!

L’approche de McKinsey pour résoudre les problèmes est triple : basée sur des faits, basée sur des hypothèses et structurée. Il ne s’agit pas tant de la structure spécifique, mais du fait qu’il y a une structure qui est logique, cohérente et qui guide le processus de résolution des problèmes.

Réalisations et influence
Au fil des ans, McKinsey a été impliquée dans de nombreux projets significatifs. Dans les années 1950, la firme a aidé la Maison Blanche à organiser son personnel, ce qui, selon la société, a conduit à la création du rôle de chef de cabinet. En 1970, McKinsey a aidé à créer le code-barres avec le Conseil du code des produits d’épicerie uniforme. La firme continue d’apporter des solutions innovantes aux entreprises et organisations du monde entier recherchant des solutions.